岗位职责：
1、快速诊断并解决生产线上的复杂技术难题，如产品性能波动、测试系统性失效、机构装配一致性等疑难杂症。
2、对批量性质量事故进行根本原因分析，主导制定并推动长期纠正与预防措施的落地。
3、评审新产品设计的可制造性，参与新产品的试产导入，并提出工艺与设计优化建议。
4、主导或参与工装夹具、测试设备的改进与开发，以提升自动化水平和生产效率。
5、监控并分析产品直通率、一次校验合格率等关键质量指标（QCP），运用统计工具定位问题，发起并主导质量改进项目。
6、作为车间与技术/质量/研发部门的接口，有效传递和协调生产过程中的技术需求与问题反馈。
任职要求：
1、大专及以上学历，电气工程、机电一体化、机械设计及相关专业优先。
2、具备3年以上低压电器（塑壳/小型断路器等）生产现场的技术工作经验，有技术员或班组长晋升背景者尤佳。
3、深入掌握塑壳断路器等产品的内部结构、工作原理、关键性能及测试方法，并能理解其背后的设计逻辑。
4、熟悉低压电器国家标准，具备丰富的现场问题解决经验。
5、能运用结构化方法独立领导复杂技术问题的分析与解决。
6、能够使用基础统计工具分析生产数据，驱动决策。
7、具备优秀的沟通表达和团队协作能力，能够培训和指导他人。