任职要求：
1.大专及以上学历；
2.市场营销专业或相关专业;
3.1年以上销售前端工作经验；
4.基本财务知识以及营销知识
5.良好的沟通协调能力，积极向上并能有抗压能力
岗位职责：
1.对合同执行情况进行跟踪、督促，建立每个合同的《合同履行一览表》，编制每个月、季、年度合同履行情况的统计表。将结果报销售部长、区域经理，及通报给业务经理。根据需要，合同执行情况可反馈给顾客；
2.编制年度及月度工作计划及资金回笼使用计划，汇总及总结各片区的年、月资金回笼及资金使用情况。督促业务员的资金回笼。监督其业务费用按规定使用；
3.根据公司的营销政策建立核算总帐及明细帐目，按时登记明细帐目；
4.接、发、处理、保管一切商务来电来函及文件。对客户反馈的意见进行及时传递、处理。建立用户档案；
5.依据公司营销管理制度准确有效开展业务人员销售费用的会计核算、管理、服务，如出差费用的结算、报销、工资奖金的核算等工作；
6.每个月度对合同履行，资金回笼，业务费支出情况进行统计和上报；
7.按合同要求给经销商做好衔接工作；
8 .根据合同编制应收帐款明细，并对应收帐款实施管理；
9. 协助业务人员回款，提供应收帐款及其相关信息；
10.协助销售人员编写商务文档；
11.按要求进行市场信息收集并每天提供信息简报，以邮件方式报销售部长；
12. 完成领导交给的其他任务。